Abstract Con il presente saggio si presenta il risultato di uno studio volto a analizzare l’impostazione delle integrazioni salariali riformate nel 2021, anche a seguito dell’impatto che il Covid-19 ha avuto sul nostro sistema di sostegno al reddito in costanza di rapporto di lavoro. Si muove dall’analisi del rischio di

L'articolo Finanziamento, transizioni industriali e formazione continua: qualità della riforma delle integrazioni salariali proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF indice editoriale ANGELO ABIGNENTEL’incertezza nel diritto: biasimo o elogio? saggi MICHELE FAIOLIFinanziamento, transizioni industriali e formazione continua: qualità della riforma delle integrazioni salarialiRAFFAELLO SANTAGATA DE CASTROWork-life balance, flessibilità dell’orario di lavoro e discriminazioniANNAMARIA DONINIInformazione sui sistemi decisionali e di monitoraggio automatizzati: poteri datoriali e assetti organizzativiJACOBO SANCHEZ CODONI,

L'articolo Fascicolo 1-2023 proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF indice editoriale MARCO ESPOSITOQuel che resta del Covid saggi CARLO ZOLIIl giustificato motivo oggettivo per ragioni organizzative nella recente giurisprudenzaMARIA TERESA SALIMBENIAmmortizzatori sociali e crisi d’impresa: le opposte scelte di politica del diritto in alcune norme recentiMICHELE FAIOLIIl potere del sindacato senza potere. Terziario, contrattazione, rappresentativitàANDREA GENTILED.lgs. 231/2001,

L'articolo Fascicolo 2-2020 proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF AbstractNel presente saggio si svolge una disamina della relazione tra contrattazione collettiva del terziario e concorrenza tra organizzazioni stipulanti, con i relativi riflessi sulla differenza tra misurazione della rappresentatività per fini istituzionali dalla misurazione della rappresentatività per fini contrattuali (nell’archivio del CNEL, per il settore terziario, si rilevano

L'articolo Il potere del sindacato senza potere. Terziario, contrattazione, rappresentatività proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF Corte costituzionale 1 dicembre 2017, n. 250 – Pres. Grossi, Rel. Sciarra Perequazione – Pensioni – Sostenibilità del sistema di sicurezza sociale – Equilibrio di bilancio – Uguaglianza intergenerazionale. Il binomio tra art. 36 e art. 38 Cost. ha un campo di applicazione delimitato, nel senso che

L'articolo Il costo dei diritti previdenziali tra sostenibilità finanziaria ed equilibrio intergenerazionale* proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF indiceeditoriale ANGELO PANDOLFOPensioni: ieri, oggi e… domani? saggi FRANCESCA MALZANIIl lavoro agile tra opportunità e nuovi rischi per il lavoratore MICAELA VITALETTILa rappresentatività sindacale “utile”. Cosa resta del T.U. del 2014 ALBERTO MATTEIWelfare, contrattazione e scambio: regole e prassiGIOVANNI CALVELLINIInsufficienze e potenzialità della Carta sociale europea in

L'articolo Fascicolo 1-2018 proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF AbstractLa disapplicazione di fatto dei contratti collettivi e la dissociazione dalle organizzazioni di rappresentanza datoriale sono segnali di crisi sempre più evidenti nel sistema delle piccole e medie imprese italiane, oggi largamente riferibile a Confcommercio, Confesercenti, CNA, Confartigianato e Casartigiani. Ci sono sviluppi recenti che debbono essere

L'articolo Prassi e teoria delle relazioni collettive nelle imprese di minori dimensioni del Terziario: la disarmonica identità di R.ETE. Imprese Italia proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF indiceeditoriale RAFFAELE DE LUCA TAMAJOJobs Act e cultura giuslavoristica saggi ANGELO ABIGNENTELa valutazione giudiziale del fatto nel licenziamento rivisitato: profili di argomentazione giuridicaANTONELLO ZOPPOLILa collaborazione eterorganizzata: fattispecie e disciplinaGIANCARLO RICCII diritti sociali fra politiche di austerità e ripresa economicaMICHELE FAIOLIPrassi e teoria delle relazioni collettive nelle imprese

L'articolo Fascicolo 1-2016 proviene da Diritti Lavori Mercati.