Acquista il Fascicolo editoriale MADIA D’ONGHIA Il nesso inscindibile tra trasformazione digitale della Pubblica amministrazione e investimento (ancora poco efficace) sulle risorse umane saggi VINCENZO FERRARI Osservazioni preliminari sulla legge e le sue funzioni TIZIANO TREU La partecipazione dei lavoratori: dalla proposta della Cisl al testo della Camera ILARIO ALVINO Il

L'articolo Fascicolo 1-2025 proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF editoriale MARIELLA MAGNANIPolitiche del lavoro tra segni e bisogni saggi CARLO CESTERPer una rilettura delle “Lezioni di diritto del lavoro” di Renato ScognamiglioDOMENICO CARRIERIIl lavoro nella digitalizzazioneGIOVANNI GUGLIELMO CRUDELILa “class action” nelle controversie di lavoro alla prova della giurisprudenzaCLAUDIA MURENADa Alitalia a Ita: i diritti dei lavoratori “prendono

L'articolo Fascicolo 2-2023 proviene da Diritti Lavori Mercati.

  Quaderno della RivistaDiritti Lavori Mercati N°15 Parti sociali e innovazione tecnologica   ISBN 979-12-5976-141-5ISSN 1722-7666 a cura diUMBERTO GARGIULOPAOLA SARACINI   Scarica il Pdf presentazioneUMBERTO GARGIULO, PAOLA SARACINIRiflettendo su parti sociali e innovazione tecnologica: contenuti, ratio e metodoGIOVANNI CALVELLININuove tecnologie e partecipazione diretta dei lavoratori: problemi e prospettiveEMILIA D’AVINODigitalizzazione etica, democrazia

L'articolo Parti sociali e innovazione tecnologica – N° 15 proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF indiceeditoriale DONATA GOTTARDIRecovery Plan e lavoro femminile saggi MASSIMILIANO DELFINOUltima direttiva sul distacco transnazionale dei lavoratori e trasposizione in Italia nel prisma del bilanciamento degli interessiTEODORO TAGLIAFERRIAlle origini dell’Organizzazione Internazionale del Lavoro: governo mondiale e pace universaleLAURA TOMASIStranieri e prestazioni sociali tra giurisprudenza costituzionale ed europeaCLAUDIA MURENAWelfare aziendale

L'articolo Fascicolo 2-2021 proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF AbstractL’A. affronta la tematica del welfare aziendale, con particolare attenzione al suo collegamento con la dimensione familiare, partendo dall’analisi dell’impianto proposto dalla Legge di Stabilità per il 2016 e dalle successive Leggi di Bilancio: gli sgravi, fiscali e contributivi, unitamente all’arricchimento del paniere di benefit erogabili dalle aziende,

L'articolo Welfare aziendale e famiglia dentro e fuori le Leggi di Bilancio: limiti e prospettive* proviene da Diritti Lavori Mercati.

  Quaderno della RivistaDiritti Lavori Mercati N° 8 Politiche del diritto e cultura giuridica  ISBN 978-88-9391-945-6ISSN 1722-7666 a cura diMARIO RUSCIANO, LORENZO GAETA, LORENZO ZOPPOLI Scarica il Pdf indicepresentazione 13          MARIO RUSCIANO, LORENZO GAETA, LORENZO ZOPPOLI sezione primaIntroduzioni 17         MARIO RUSCIANOI pilastri

L'articolo Mezzo secolo dallo statuto dei lavoratori – N° 8 proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF AbstractNonostante gli interventi legislativi degli ultimi anni in materia di licenziamento disciplinare e di ‘razionalizzazione’ del processo civile non abbiano toccato, formalmente, l’art. 2119 cod. civ., l’essenza stessa della giusta causa si è inevitabilmente scontrata con una realtà tesa a scardinarne quella connaturata complessità delineata, nel tempo,

L'articolo Le recenti riforme legislative e la “crisi” della giusta causa* proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF indiceeditoriale ANGELO PANDOLFOPensioni: ieri, oggi e… domani? saggi FRANCESCA MALZANIIl lavoro agile tra opportunità e nuovi rischi per il lavoratore MICAELA VITALETTILa rappresentatività sindacale “utile”. Cosa resta del T.U. del 2014 ALBERTO MATTEIWelfare, contrattazione e scambio: regole e prassiGIOVANNI CALVELLINIInsufficienze e potenzialità della Carta sociale europea in

L'articolo Fascicolo 1-2018 proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF Trib. Nola, decr. 4 giugno 2015 n. 18203, Dott.ssa D’Antonio È legittimo il licenziamento per giusta causa irrogato a fronte di condotte che travalichino i limiti formali e sostanziali di un corretto esercizio del diritto di critica, connotandosi come lesive del decoro e della reputazione del datore

L'articolo (Doppio) licenziamento e diritto di critica del lavoratore proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF indiceeditoriale RAFFAELE DE LUCA TAMAJOJobs Act e cultura giuslavoristica saggi ANGELO ABIGNENTELa valutazione giudiziale del fatto nel licenziamento rivisitato: profili di argomentazione giuridicaANTONELLO ZOPPOLILa collaborazione eterorganizzata: fattispecie e disciplinaGIANCARLO RICCII diritti sociali fra politiche di austerità e ripresa economicaMICHELE FAIOLIPrassi e teoria delle relazioni collettive nelle imprese

L'articolo Fascicolo 1-2016 proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF AbstractNel Gennaio del 2013 l’Assindatcolf denunciava l’inclusione, o meglio, la non esclusione, da parte della legge Fornero, del lavoro domestico dall’obbligo di versamento del contributo di licenziamento, ritenendo le famiglie eccessivamente gravate da tale onere. Poco tempo dopo il Ministero prima, e l’Inps, subito dopo, con la

L'articolo Lavoro domestico e contributo di licenziamento proviene da Diritti Lavori Mercati.

Scarica il PDF indiceeditoriale 5      SABINO CASSESEDiscorso critico sul diritto del lavoro saggi 11      EDOARDO ALESDel lavoro sommerso o, meglio, “non dichiarato”: una tipizzazione giuridica fondata sul concetto di “attività remunerata”27      LORENZO GAETAAspetti giuridici del lavoro degli indigeni nelle colonie italiane43      ANTONIO

L'articolo Fascicolo 1-2014 proviene da Diritti Lavori Mercati.